Wer hat das Zeug zum Chef?
Inhaber oder Geschäftsführer eines Unternehmens können nicht alles selbst übernehmen – schon gar nicht ab einer gewissen Firmengröße. Verantwortung abgeben steht an. Doch an wen? Wie erkennen sie, welcher Mitarbeiter Leitungsqualitäten besitzt? Leadership-Experte Boris Grundl nennt Kriterien, die Führungskompetenz erahnen lassen, und liefert Tipps zur Förderung.
Fachkompetenz versus Führungskompetenz
Was macht eine gute Führungskraft aus? In einem Satz: Sie betrachtet Kollegen als Lösung eines Problems und nicht als dessen Ursache. Bei vielen Leitungspersonen ringen zwei Seelen in einer Brust....
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